为满足公司发展需要，全面提高员工检测专业技能水平，3月28日-3月29日，建检分公司在集团公司九楼会议室组织了2020年第一季度员工岗位技能测试理论考试。

图为考试现场

　　本次理论考试主要由各部门根据日常工作需要掌握的行业法规、质量规范、操作技能要点等方面的内容出题，形成题库，然后随机抽取100道题生成考题。从前期的策划、试题准备、现场布置到过程控制，都进行了严谨、严格、严密的部署。考核秉承公平、公开、透明的原则，注重每一个环节，严控每一个细节。本次考核得到了集团公司的大力支持，集团公司质量技术安全部部长钟成千全程监督。

图为员工答卷现场

图为工作人员阅卷现场

　　据了解，建检分公司建立了岗位知识技能提升长效机制，实行每季度一次理论考核，坚持把岗位技能考核工作抓在日常。检测岗位人员还将进行针对性的技能操作考核，对考核未通过者进行一次补考，根据一年度累计补考次数，将分类进行调岗、待岗、调整用工等方式进行处理。